如今，社保对我们日常生活起到非常重要的作用，比如：影响到买车、买房，甚至户口迁移等在不同的层面。那么，要是因为工作上的不顺心，采用辞职后五险一金怎么办?职工应该怎样处理?一起来了解一下离职后社保处理的相关知识。

所谓的五险一金，也是我们所说的社保，主要是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。其中，五险一金包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

如果遇到辞职的情况，投保人可以有三种处理五险一金的方式：一、是停止交费，时间不长对今后影响不大;二、是由个人全额缴纳，但这样处理方式，对个人负担较重不太合算;三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。